欢迎来江西江西引进高层次人才,1400

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10月16日，江西省年下半年引进高层次和急需紧缺人才专场招聘会活动，在湖南长沙中南大学举行，这次的招聘会重点围绕航天航空、有色金属、电子信息、教育、医疗、文化等社会发展重点领域。每年江西省都在各地举行引进高层次人才招聘会，对于大家为什么想来江西？江西什么样的企业对他们有吸引力？记者现场进行了探访。

应聘学生A：我就是江西的，我今天就是特意参加招聘会回到江西的。

应聘学生B：我是湖南人，不是很了解江西，但是现在特别想了解，特别是九江学院。

应聘学生C：我大概了解了一下江西，江西真的是发展得很快的一个地方。

记者通过本场招聘发布会了解到，今年江西省预计要引进高层次人才，光博士类就有个岗位，而硕士研究生和本科生加起来不过个岗位，这在不少单位和企业的招聘布告里写得非常明确。

江西现代职业技术学院人才人事处赵月表示，他们这次预计是招聘16名博士，也希望能够引才成功，高层次人才对他们学校的转型和高质量发展，能够起到非常大的推动作用。

国轩高科江西人力资源部负责人王润龙：这场收到了非常多的优秀的简历，像电化学、材料学都是我们急需的人才，我对这个招聘效果非常满意，今年我们校招计划至少是50名以上的硕士博士以上的人才，现在还不够。

大家都想要博士或者是学科带头人，不过记者也了解到，大部分来参加招聘会的都是硕士生。不少招应聘学生表示，就想提前了解一下，这次经历对自己以后还是有所帮助的；也有的应聘学生表示，看到企业要求这么高，更加坚定了自己努力学习的信心。

一方面走出去招聘，另一方面，给政策做培养，也是用人单位需要解决的更为基础性的工作。江西现代职业技术学院人才人事处赵月表示，硕士进入他们学校之后有相应的博士培养方案和计划。如果想在学校继续攻读博士，他们会提供相应的一些政策支持。

九江学院医学院院长车向新：回去以后硕士我们也给安家费，包括公寓，同时我们有“培养者”计划，在引进博士的同时，也在培养博士，引进和培养结合，只有两条腿走路才能走得稳。

中国工程院院士柴立元表示，引进人才，不完全是工资待遇的问题，还有一个很重要的就是工作的平台，要让人才能够有用武之地。